根據(jù)考試總成績(jī)，各崗位從高分到低分按1：1.5的比例確定考察人選，若進(jìn)入考察的最后一名成績(jī)并列，則同時(shí)進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。進(jìn)入考察人選的筆試、面試成績(jī)不帶入考察環(huán)節(jié)。

　　考察重點(diǎn)為德、能、勤、績(jī)、廉、崗位匹配度、政治業(yè)務(wù)素質(zhì)等。突出考察政治素質(zhì)、道德品行、作風(fēng)和廉政情況，深入了解政治忠誠(chéng)、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面的情況，注重考察工作實(shí)績(jī)。

　　考察的有關(guān)事宜另行通知。

　　(五)體檢

　　體檢人選按考察結(jié)果，結(jié)合遴選人數(shù)確定。有關(guān)體檢要求參照西南證券新聘人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，具體事宜另行通知。

　　五、公示和入職

　　根據(jù)考察、體檢情況和職位要求，按照人崗相適的原則，集體研究確定擬錄用人員，擬錄用人員確定后公示5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)，對(duì)無(wú)問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響錄用的人員，按照有關(guān)程序辦理聘用手續(xù)，并試用1個(gè)月。試用期滿(mǎn)考察合格的，予以正式聘用，不合格的取消聘用。

　　六、其他事項(xiàng)

　　(一)有關(guān)部門(mén)和人員要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)紀(jì)律規(guī)定，主動(dòng)接受監(jiān)督。對(duì)違反有關(guān)規(guī)定和紀(jì)律的行為，予以嚴(yán)肅處理。

　　(二)對(duì)擬錄用人員必須嚴(yán)格把好政治關(guān)、廉潔關(guān)。切實(shí)做到檔案必審、黨風(fēng)廉政意見(jiàn)必聽(tīng)、有關(guān)信訪(fǎng)舉報(bào)必查。把資格審查貫穿遴選工作全過(guò)程，發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合條件或弄虛作假的，取消遴選資格。

　　(三)錄用人員與西南證券簽訂勞動(dòng)合同，享受西南證券規(guī)定的薪酬福利待遇。

　　(四)遴選期間，請(qǐng)報(bào)考人員保持通信暢通。

　　咨詢(xún)電話(huà)：023-67628176

　　附件：

　　1.西南證券股份有限公司2020年公開(kāi)遴選?駐公司紀(jì)檢監(jiān)察組工作人員公告附件.docx

　　2.西南證券股份有限公司簡(jiǎn)介.docx

　　3.駐西南證券紀(jì)檢監(jiān)察組簡(jiǎn)介.docx

　　原標(biāo)題：西南證券股份有限公司2020年公開(kāi)遴選?駐公司紀(jì)檢監(jiān)察組工作人員公告

　　文章來(lái)源：http://rlsbj.cq.gov.cn/zwxx_182/tzgg/202009/t20200916_7887928.html

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