五、考試

　　本次公開招聘考試包括筆試和面試。筆試科目包括公共科目筆試、專業(yè)科目筆試；面試項目為綜合面試，各崗位具體考試科目項目詳見附件1。

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　　1.公共科目筆試分值100分，考試時間為90分鐘。公共科目筆試內(nèi)容為《綜合基礎知識》，衛(wèi)生類筆試內(nèi)容為《綜合基礎知識（衛(wèi)生類）》。

　　2.專業(yè)科目筆試分值100分，考試時間為90分鐘。各崗位專業(yè)科目筆試內(nèi)容詳見《崗位情況一覽表》（附件1）。

　　《綜合基礎知識》、《綜合基礎知識》（衛(wèi)生類）、《管理基礎知識》考試大綱參照《2021年上半年重慶市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員考試大綱》（2021年3月30日重慶市人力資源和社會保障局網(wǎng)頁發(fā)布）內(nèi)容執(zhí)行，縣文化館非物質(zhì)文化研究與保護崗的專業(yè)科目為非物質(zhì)文化遺產(chǎn)研究與保護相關(guān)知識，衛(wèi)生的專業(yè)科目知識為《醫(yī)學基礎知識》，均采用閉卷筆答方式。

　　筆試時間暫定于2021年5月30日，具體筆試時間及地點詳見準考證。

　　3.成績查詢

　　應聘人員可在規(guī)定時間內(nèi)登陸彭水縣人民政府網(wǎng)(http://www.psx.gov.cn)政務公開查詢公共科目、專業(yè)科目筆試成績。

　　在筆試中有任一科缺考的，不得進入面試環(huán)節(jié)。

　　進入綜合面試的人員，按照與招聘崗位名額2:1比例，根據(jù)筆試成績從高到低依次確定。若因應聘人員棄考或資格復審不合格，后續(xù)環(huán)節(jié)競爭比例達不到2:1的，相應遞減招聘名額，招聘名額無法遞減的，取消該崗位招聘（除衛(wèi)生事業(yè)單位招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)緊缺類崗位外，可進一步放寬比例）。

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　　進入面試環(huán)節(jié)人選名單通過重慶市彭水苗族土家族自治縣人民政府網(wǎng)頁(http://www.psx.gov.cn) 公告或通知公示，請考生及時關(guān)注。資格復審在筆試后、面試前針對進入面試環(huán)節(jié)人員，在面試人員名單公示期間進行。

　　進入資格復審的人員，本人按照通知的時間、地點，持身份證、學歷證、學位證以及崗位要求的職稱、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格、工作經(jīng)歷證明等原件和復印件等材料，由招聘方現(xiàn)場確認應聘人員提供的報名材料與報考資格的相符性。

　　 資格復審合格者，參加面試；資格復審不合格者或經(jīng)確認自動放棄面試者，取消面試資格，其缺額按報考該崗位考生筆試成績從高到低依次遞補。是否遞補及遞補次數(shù)由縣人力社保局結(jié)合考生考試成績研究確定。資格復審不合格的，向應聘人員說明原因。

　　應聘人員屬市內(nèi)機關(guān)事業(yè)單位工作人員的，須在資格復審時向招聘方出具《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾》（附件2）；不能按期提供《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾》或經(jīng)核實處于最低服務期限的，取消進入后續(xù)環(huán)節(jié)及聘用資格。

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　　資格復審后進入面試環(huán)節(jié)人選名單通過重慶市彭水苗族土家族自治縣人民政府網(wǎng)頁(http://www.psx.gov.cn) 公告。

　　面試中各項目分值均為100分,各崗位開展面試項目內(nèi)容詳見《崗位情況一覽表》（附件1），面試項目為綜合面試，采取結(jié)構(gòu)化面試方式，面試時間不少于10分鐘。面試具體時間及地點通過重慶市彭水苗族土家族自治縣人民政府網(wǎng)頁(http://www.psx.gov.cn) 公告。

　　組織面試按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等執(zhí)行。未按規(guī)定時間到指定地點參加面試的，取消本次面試資格。面試成績當場公布并由考生簽字確認。綜合面試成績未達到70分者，不得確定為體檢人選。

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　　考試考核總成績=公共科目筆試成績×30% + 專業(yè)科目筆試成績×30% +綜合面試成績×40%

　　考試考核各項成績采取百分制計算，四舍五入后精確到小數(shù)點后兩位數(shù)。體檢人選按照擬招聘崗位名額，根據(jù)報考人員考試考核總成績從高到低1:1等額確定，若考試考核總成績出現(xiàn)并列時，則依次按符合崗位資格條件的學歷、職稱、職業(yè)資格、執(zhí)業(yè)資格、專業(yè)科目筆試成績、專業(yè)技能測試成績、公共科目成績高者優(yōu)先確定進入體檢人選。如仍相同，則組織加試面試，以加試成績高者優(yōu)先。

　　六、體檢和考察

　　體檢由縣人力社保局會同主管部門按規(guī)定組織實施。體檢標準參照《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定，結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。體檢在指定的具有資質(zhì)的區(qū)（縣）級以上醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行。除按相關(guān)規(guī)定應在當場或當天復檢并確認體檢結(jié)果的項目外，招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向縣人力社保局提出書面復檢申請，經(jīng)縣人力社保局同意后到指定醫(yī)院進行一次性復檢，體檢結(jié)論以復檢結(jié)論為準。

　　體檢合格者，由主管部門會同招聘單位按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》，對擬聘人員進行全面考察，考察內(nèi)容包括政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀守法情況、日常學習工作情況以及是否需要回避等，考察結(jié)束后應據(jù)實作出考察結(jié)論?？疾烀麊未_定后，應當及時通知考察對象本人。

　　考察應堅持“凡進必審”，考察小組要按照“誰審查、誰負責”、考察留痕的原則，嚴格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實，并注重采取實地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進行查證。其中，學歷、學位及信用情況應通過中國高等教育學生信息網(wǎng)（chsi.com.cn）、中國學位與研究生教育信息網(wǎng)（cdgdc.edu.cn）、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)（zxgk.court.gov.cn）、 “信用中國”網(wǎng)站（creditchina.gov.cn）等進行查證?？疾旖Y(jié)論為不合格的，考察小組應向報考人員說明原因。

　　對事業(yè)單位招聘崗位報考資格的審查貫穿于公開招聘全過程，凡查實報考人員條件不符合應聘資格條件的，取消進入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。其中，在面試組織實施前查實報考人員條件不符合應聘資格條件的，其缺額可按規(guī)則遞補；在面試組織實施后，查實報考人員條件不符合應聘資格條件的，其缺額不再遞補。

　　若有報考人員體檢不合格或在體檢中經(jīng)確認自動放棄資格，其缺額不再遞補。

　　因考察階段資格條件復查不合格或經(jīng)確認自動放棄資格出現(xiàn)空缺時則取消該招聘指標，不再進行遞補?？疾煲院蟓h(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額不再遞補。擬聘人選一經(jīng)擬聘公示，因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補。

　　七、公示

　　考試、體檢、考察等有關(guān)事宜，在重慶市彭水苗族土家族自治縣人民政府網(wǎng)頁(http://www.psx.gov.cn)  上發(fā)布，請考生及時關(guān)注。

　　擬聘人員名單在重慶市人力資源和社會保障局（http://rlsbj.cq.gov.cn/）上公示，公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校及畢業(yè)時間、所學專業(yè)及學歷（學位）、考試考核總成績以及崗位招聘條件所要求的工作經(jīng)歷、職稱、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格等其他應公示事項。

　　八、聘用及待遇

　　經(jīng)公示無異議，或異議信息經(jīng)核實不影響聘用的擬聘用人員，由招聘單位提出擬聘用意見，填寫《重慶市事業(yè)單位新進人員備案表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》等送招聘主管部門審核后，報事業(yè)單位人事綜合管理部門審批。

　　經(jīng)審批同意聘用的人員，招聘單位按照有關(guān)規(guī)定與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)，相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期。試用期滿考核合格，予以正式聘用；試用期滿考核不合格，解除聘用合同。

　　聘用期間發(fā)現(xiàn)因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合公招崗位條件要求的，解除聘用合同。

　　本次公開招聘全部人員一經(jīng)聘用，須在本縣最低服務滿5年方能向縣外交流、調(diào)動；未滿規(guī)定服務期提出解除人事關(guān)系者，應承擔相應違約責任。

　　九、紀律要求

　　公開招聘事業(yè)單位工作人員，是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，必須嚴肅人事工作紀律，確保招聘工作順利進行。各有關(guān)單位要嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號），認真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等有關(guān)政策規(guī)定，自覺接受紀檢監(jiān)察機關(guān)和社會各界的監(jiān)督，若有違紀違規(guī)行為，按規(guī)定追究有關(guān)責任。

　　公開招聘過程中凡發(fā)現(xiàn)報考人員檔案材料或者信息涉嫌造假的，應當立即查核，未核實前，暫停聘用；發(fā)現(xiàn)報考人員提供虛假材料、隱瞞事實真相，或提供的材料、信息不實影響審核結(jié)果的，或干擾、影響考察單位客觀公正進行考察的，給予考察不合格結(jié)論，一律不予聘用。報考人員提供偽造的身份證件和招聘公告要求的學歷（學位）、職（執(zhí)）業(yè)資格等材料的，一經(jīng)查實，視為品行不端及不誠信行為，由縣事業(yè)單位人事綜合管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并計入個人誠信檔案，從本公告發(fā)布之日起5年內(nèi)限制招聘為我市事業(yè)單位工作人員。

　　十、其他

　　1.本簡章由縣委組織部、縣人力社保局負責解釋。網(wǎng)上報名、資格初審、資格復審、考試、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)的有關(guān)問題，請于工作日咨詢： 023-78496338  023—78496838（彭水縣人力社保局事業(yè)人事科）。

　　2.本次招聘不指定參考用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。任何以公開招聘考試命題組、專門培訓機構(gòu)等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次招聘無關(guān)。

　　3.考生在招聘期間須保持報名時所提供通訊全天候暢通，如因考生原因未獲知相關(guān)信息，或考生通訊不暢未接收到相關(guān)考試信息而影響招聘的，責任由考生承擔。

　　重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱：2522912065@qq.com（該郵箱不接受簡歷）。

附件：1.彭水縣2021年第二季度公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位情況一覽表

　　  2.機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾

　　    3.重慶市考試錄用公務員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）

附件下載：

　　1.附件1：彭水縣2021年第二季度公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位情況一覽表.xlsx

　　2.附件2：機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾.doc

　　3.附件3：重慶市考試錄用公務員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）.doc

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